IT-KOORDINATOR/IN (M/W/D)
Als IT-Koordinator agierst Du als erster Ansprechpartner (m/w/d) für alle IT-relevanten Fragestellungen der Fachbereiche an den vier Standorten unseres Unternehmens.
Stellenart: Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Steuerung des IT-Supports für das Gesamtunternehmen mit Unterstützung des internen IT-Service-Teams sowie externer IT-Dienstleister
- Koordination und Überwachung der externen IT-Dienstleister sowie Planung und Kontrolle sämtlicher damit verbundener Aktivitäten
- Beschaffung von Software und Hardware, Lizenz- und Asset-Management
- Unterstützung der Fachbereiche bei der Planung, Durchführung und Überwachung von IT-Projekten
- Interne Datenschutz-Koordination in Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten
- Entwicklung von Richtlinien und Verfahrensbeschreibungen
- Konzeption und Fortführung der Informationssicherheits-Strategie
- Planung, Koordination und Steuerung von IT-Projekten für einen gesicherten IT-Betrieb
- Organisation von Mitarbeiterschulungen zu IT-Themen auf Basis einer E-Training-Umgebung
- Prüfung von Verträgen und Abrechnungen
- IT-Controlling sowie Überwachung des IT-Jahresbudgets
Folgende Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Studiengang), alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich, idealerweise in einem Ingenieur- oder Architekturbüro
- Erfahrung in der Koordination von externen Lösungsanbietern und IT-Dienstleistern
- Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und prozessorientierte Denkweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative sowie selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft, sich in neueste Themen und Technologien selbstständig einzuarbeiten und sich weiterzubilden
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache, Englisch mind. B2
Unser Angebot an Sie:
- Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Ingenieurbüro mit dem Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen
- Aktive Mitgestaltung beim weiteren Aufbau unseres Unternehmens und der Standorte, in Belangen der IT
- Kooperative Führungskultur und wertschätzender Umgang miteinander
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Vielfältige Perspektiven für die persönliche Weiterbildung sowie fachliche Fortbildungsmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten
- Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch verschiedene Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung (Leistung 600 EUR netto / Jahr)
- Zuschuss für ein Jobticket
- Nutzung des Fitnessprogrammes Hansefit
- Job-Bike
- Freizeit-Lounge (Kicker/Billard)
- Firmen-Events wie unser Ski- und Wanderwochenende in den Alpen (All inclusive: Skilehrer, Ausrüstung, Skipass, Gourmetküche etc.)
- Frisches Obst und Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) werden täglich kostenlos zur Verfügung gestellt
Ihr Kontakt
Frau Moesha Ashanti Agbonkhese
Personalbereich
- Telefon: +49 771 158979-0
- E-Mail: jobs(at)liebert-ing.de
